Corte dei Conti 2025- La pronuncia riguarda la risoluzione dei rapporti di lavoro e i requisiti per l'accesso alla pensione. Di seguito, una sintesi e chiarimento dei punti principali in sentenza:

 

Corte dei Conti 2025- La pronuncia riguarda la risoluzione dei rapporti di lavoro e i requisiti per l'accesso alla pensione. Di seguito, una sintesi e chiarimento dei punti principali in sentenza:
1.    Risoluzione del rapporto di lavoro:
o    È prevista la risoluzione obbligatoria del rapporto di lavoro per i dipendenti che hanno maturato i requisiti per la pensione di vecchiaia secondo le norme vigenti.
o    La risoluzione unilaterale del rapporto di lavoro è prevista per coloro che hanno almeno 6 mesi di anzianità contributiva e per le lavoratrici che raggiungono il requisito di 41 anni di contributi, con l'adeguamento alla speranza di vita.
2.    Preavviso:
o    È richiesto un preavviso di almeno 6 mesi prima della risoluzione del rapporto di lavoro.
3.    Pensioni anticipate:
o    Secondo la Legge di Stabilità n. 190 del 23 dicembre 2014, le pensioni anticipate non saranno soggette a penalizzazioni anche se liquidate prima del compimento del 62° anno, a condizione che il requisito di anzianità contributiva sia maturato entro il 31 dicembre 2017.
4.    Informativa alle organizzazioni sindacali:
o    Il provvedimento deve essere trasmesso alle organizzazioni sindacali per una corretta informazione.